桑拿部长职责
工作摘要:
检查本区域所属服务员的服务质量,以身作则。营业前后的交班工作和卫生检查。各项记录是否准确(时间,客人数,出品)等。
主要职责与任务:
1. 每日召开班前例会及班后总结工作。
2. 把表现好的服务员上报主任。
3. 及时反映本班次工作建议和意见及服务水平。
4. 协调同事之间的关系,使本区域班次与其他班次形成良好的工作风气而高效地运作。
5. 组织服务员按规范操作、礼貌待客,并监督贯彻规章制度,以身作则关心同事,奖罚分明。
职权范围:
1. 对本区域员工违反规章制度可行使扣分权力。
2. 对表现良好,特别突出的服务员提出奖励意见,上报到岁服务经理方可。
3. 行使公司制度赋予的基本权力。
任职要求:
1. 高中以上学历,外表形象良好,年龄20-30岁
2. 从事桑拿行业三年以上。
3. 通晓国语、粤语。
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